COMUNICADO DERLIM DE 02.01.2023 

COMUNICADO DERLIM DE 02.01.2023 

DIRIGENTE/GABINETE 

Fone 3404.2952 (Gracielle) – delim@educacao.sp.gov.br 

Fone 3404.2986 (Fabiola) – delimat@educacao.sp.gov.br 

 

EQUIPE DE SUPERVISÃO DE ENSINO – ESE  

Fone 3404.2970/2971 delim@educacao.sp.gov.br

 

1. Assunto: Programa Psicólogos na Educação – Validação de Encontros  

Prezados(as) Dirigente de Ensino, PECs, Diretor de Escola, Diretor Escolar, Vice-Diretor, COE. 

Reiteramos a necessidade da validação dos encontros realizados nos meses de Novembro e Dezembro pelo sistema SED até o dia 06/01/2023 às 12:00.  

Lembramos que a validação dos encontros é de total responsabilidade do servidor que faz o agendamento e acompanhamento do programa em nível de unidade e, por isso, solicitamos a atenção na confirmação dos encontros realizados a fim de evitar possível apuração administrativa.  

NÚCLEO PEDAGÓGICO – NPE  

Fone 3404.2955 – delimnpe@educacao.sp.gov.br

1. Assunto: Mês da Consciência Negra  

    Encaminhamos COMUNICADO EXTERNO CONJUNTO SUBSECRETARIA/COPED – 2022 – Nº 420 São Paulo, 29 de dezembro de 2022.  

MIS realiza megaexposição coletiva de grafites em homenagem a 81 personalidades negras brasileiras  

Trabalhos, que foram produzidos por 81 artistas de periferia durante ação no Museu Afro Brasil, estão sendo expostos (em formato original e reproduções) desde o dia 5 de novembro deste ano.  

No mês em que se comemora o Dia Nacional da Consciência Negra, o MIS em Cena – programa do Museu da Imagem e do Som (instituição da Secretaria de Cultura e Economia Criativa do Governo do Estado de São Paulo), projeto idealizado em parceria com o Centro de Equidade Racial e o Conselho Estadual de Participação e Desenvolvimento da Comunidade Negra de São Paulo, que busca democratizar o acesso à cultura e ir ao encontro dos territórios mais periféricos da cidade – apresentou sua terceira edição, homenageando 81 personalidades negras que fazem parte da história do Brasil, por meio do grafite. Para retratar cada homenageado, 81 artistas de periferia foram indicados por CEUs, Fábricas de Cultura e outras entidades culturais do Estado de São Paulo. Inspirados por cada personalidade, eles criaram as obras durante uma ação de live painting https://www.google.com/search?rlz=1C1CHBD_pt-PTBR992BR998&q=live+painting&spell=1&sa=X&ved=2ahUKEwiNxqup3fb7AhVtkZUCHWY6B9EQkeECKAB6BAgGEAE ocorrida em setembro, no Museu Afro Brasil. Dentre os homenageados, destacou-se Emanoel Araujo, célebre diretor e curador do Museu Afro Brasil, falecido em 7 de setembro deste ano. O artista baiano sempre atuou para a valorização e a visibilidade da produção afro-brasileira nos mais diversos campos, abrindo caminhos para muitos nomes e fundando assim o museu. O número de grafiteiros selecionados para o projeto, 81, foi escolhido por corresponder à idade de Emanoel Araujo, também em seu tributo.  

O resultado dessa iniciativa compõe a megaexposição Grandes Personalidades Negras, que acontece simultaneamente em quase uma centena de espaços culturais, desde o de 5 de novembro, com entrada gratuita. Os trabalhos originais serão expostos na sede do MIS, enquanto as demais localidades exibem cartazes com reproduções das 81 obras. Confira, abaixo, todas as entidades que participam da ação e recebem a mostra simultaneamente: – MIS (obras originais)  

– Museu Afro – Palácio dos Bandeirantes  

– Centro de Equidade Racial  

– Secretaria de Desenvolvimento Regional  

– Conselho Estadual de Participação e Desenvolvimento da Comunidade Negra de São Paulo – Secretaria da Justiça e Cidadania 

– Memorial da América Latina 

– Casa SP Afro Brasil – Adamantina – Metrô (estações Marechal Deodoro e República) 

– Paço das Artes  

– CEUS – Fábricas de Cultura  

– EMTU  

– CPTM – estação Tatuapé 

– Universidade Zumbi dos Palmares – Expo Internacional da Consciência Negra  

O grafite foi o meio de expressão escolhido para o projeto tanto por seu potencial de falar sobre cada indivíduo, sobre a coletividade e o mundo, como por ser uma maneira de empoderar os artistas e afirmar as muitas identidades e existências que compõem as cidades, e que tantas vezes são invisibilizadas. “A exposição também amplia o conhecimento do público, ao apresentar as biografias dos 81 homenageados que atuaram nos mais diversos campos com suas canetas, pincéis, vozes, armas e todos os instrumentos e habilidades de que dispunham na luta por equidade racial, isto é, por uma sociedade mais igualitária, justa e sem preconceito. Grandes personalidades negras mostram que a resistência estará sempre presente – seja na arte, seja na vida”, pontua Marcos Mendonça, diretor geral da ACCIM – Associação Cultural Ciccillo Matarazzo, que gere o MIS, MIS Experience e Paço das Artes.  

A escolha dos homenageados foi realizada pelo Conselho da Comunidade Negra, órgão mais antigo de combate ao racismo (que visa promover esforços para implementar ações que efetivem os princípios e as legislações com vistas à criação de mecanismos de eliminação do preconceito, da discriminação, do racismo institucionalizado e da intolerância religiosa). As 81 personalidades negras foram selecionadas tendo em vista sua TRAJETORIA, COM OBJETIVIO DE EVIDENCIAR AS BIOGRAFIAS E OPORTUNINZANDO o acesso da grande massa aos conteúdos históricos de grandes nomes que deram sua contribuição à formação do país. Buscando exaltar o papel histórico de uma população, da raça, de sua diversidade, através de uma rica e milenar cultura, contribuindo para formação da cultura brasileira em uma enormidade de aspectos: dança, música, religião, culinária e profissões diversas. 

2. Assunto: Conteúdos do Programa de Alfabetização Ambiental apresentados na Conferência das Partes da Biodiversidade (COP 15)  

• Ação: Programa de Alfabetização Ambiental  

• Formato: Notícia e acesso a materiais  

• Status: Publicado no site da EFAPE  

• Público-alvo: Todos os profissionais SEDUC-SP  

• Mais informações: Os Conteúdos do Programa de Alfabetização Ambiental apresentados na Conferência das Partes da Biodiversidade (COP 15), no Canadá, podem ser encontrados no Canal Desenvolvimento Profissional  

1. Para ler a notícia e os conteúdos, acesse o site da EFAPE: https://efape.educacao.sp.gov.br/educacao-e-meio-ambiente/ 

3. Assunto: Reprise Especial de Aulas do CMSP 2022  

• Ação: Reprise especial de aulas do Centro de Mídias referente ao ano letivo de 2022  

• Formato: remoto, via CMSP  

• Público-alvo: estudantes de Anos Iniciais, Anos Finais e Ensino Médio  

• Datas: de 9/01 a 2/02/23  

• Mais informações: Durante esse período, o Centro de Mídias realizará uma série especial de aulas transmitidas no decorrer de 2022 para as etapas de Anos Iniciais, Anos Finais e Ensino Médio. 

CENTRO DE INFORMAÇÕES EDUCACIONAIS E GESTÃO DA REDE ESCOLAR – CIE  

Fone 3404.2979 (Silvia) – delimcie@educacao.sp.gov.br  

 

1. Assunto: Migração das Indicações de Transporte Escolar da Matrícula 2022 para 2023 dos Alunos em Continuidade sem Alteração de Endereço 

Os alunos que utilizavam Transporte Escolar Gratuito e foram devidamente indicados pela Escola, a SED realizou a migração da indicação para o ano de 2023.

O aluno que teve alteração de endereço não participou da migração.

Portanto, solicito que realizem a conferência de todos os alunos em continuidade se estão devidamente indicados no Transporte Escolar para o ano de 2023, e que realizem a inclusão dos novos alunos conforme tutorial em anexo I e II.

Deixamos bem claro que, quando indicarem os alunos atentem para a distância da residência do aluno até a escola:

  • Menos que 2km, o motivo não pode ser distância escola/residência.
  • Não temos Passe livre em nenhum município da nossa diretoria.
  • Na hora da indicação colocar data início e o motivo somente.

Qualquer dúvida, estou à disposição.

CENTRO DE RECURSOS HUMANOS – CRH 

Fone 3404.2961 (Aline) – delimcrh@educacao.sp.gov.br 

Núcleo de Administração de Pessoal – NAP 

Fone 3404.2965/2968/2993/2992/2990/2967/5814 (Renata) – delimnap@educacao.sp.gov.br  

1. Assunto: Recadastramento/2023 

Informamos que ainda não se recadastraram 254 servidores até a data de hoje (02/01/2023). 

Solicitamos que as unidades escolares desta Diretoria informem os interessados não recadastrados (anexo III) para efetuá-lo impreterivelmente até o dia 31/01/2023.

Núcleo de Frequência e Pagamento – NFP 

Fone 3404.2995/2994/2996/2982 (Rafaela)  delimnfp@educacao.sp.gov.br 

  

1. Assunto: Cronograma Pagamento – Janeiro/2023 

Estamos encaminhando, em anexo IV, Cronograma para Digitação Pagamento – Janeiro de 2023. 

Informamos que o cronograma está disposto em ORDEM CRONOLÓGICA (por data do evento). Favor atentar aos “eventos”.    

 

BFE: 

Com a finalidade de prevenir eventuais bloqueios e inconsistências, solicitamos empenho no acompanhamento da digitação do BFE pelas Unidades Escolares. Havendo dúvidas ou problemas na digitação, deverá ser comunicado este Núcleo de Frequência e Pagamento, em tempo hábil para análise e solução, através do e-mail <delimnfp@educacao.sp.gov.br>. Não deixar para o último dia do cronograma.    

 Os casos em que os servidores indevidamente constam na tela de BFE da Unidade Escolar, em duplicidade ou demais situações, encaminhar através do delimnfp@educacao.sp.gov.br os dados do servidor (Nome, RG, Código da UA, situação / frequência) e print da tela do BFE.  

  Lembrando que a ausência da digitação da frequência e a digitação em PV divergente, ocasiona o bloqueio de pagamento. Importante atentar-se ao PV que está ativo no BFE / PAPC / SED > FUNCIONAL > CONV FAZENDA.   

 ATENÇÃO: A digitação da frequência referente ao mês de DEZEMBRO 2022 estará disponível: de 01/01/2023 até 10/01/2023, até as 12h00

 

BOLETIM DE OCORRÊNCIA – FREQUÊNCIA 

Lembramos que, em casos de ocorrência de ausência, licença, auxílios ou qualquer outro tipo de situação ou afastamento envolvendo um servidor com exercício em mais de uma unidade escolar, as informações devem ser imediatamente notificadas a unidade escolar sede de classificação ou as demais unidades escolares em que o servidor ministra aulas para que não ocorra descumprimento de suas obrigações legais em relação a frequência e ocorrências a qual faz jus, conforme legislação, e para que sejam adotados os tramites de atualização do sistema ou demais regularizações necessárias a cada situação, como abertura de processos ou regularização de frequência dos servidores.   

 O Boletim de Ocorrência deve ser encaminhado pela Unidade Escolar sede de exercício até o terceiro dia útil do mês seguinte a frequência e ocorrência, para que todos os prazos e inclusões sejam devidamente realizados pela Unidade Escolar sede de classificação. Dessa forma, referente as aulas eventuais ministradas e ocorrências do mês de DEZEMBRO, encaminhar o B.O. até 04/01/2023 para a Unidade Escolar sede de classificação.  

  

ALTERAÇÃO DE JORNADA: 

Referente ao Item “Alteração de Jornada/TSE Jornada”:  

  • Salientamos que as fases corrigidas ou alteradas dentro do cronograma, terá arquivo de lauda gerado para publicação em DOE conforme mencionado no item correspondente  
  • Enfatizamos a importância da conferência para que haja correção em tempo hábil da Carga Horaria na SED antes do envio da planilha, pois as alterações solicitadas serão apenas anotadas e publicadas.  
  • Lembramos que, após a correção da carga horária na SED, deverá ser conferida e acompanhado o processamento ao sistema SED > Funcional 
  • Para auxílio e providência de correção de jornada, verificar os COMUNICADO DERLIM – Assunto: Alteração de jornada. As orientações foram encaminhadas nos:  
    • COMUNICADO DERLIM DE 04.01.2022        
    • COMUNICADO DERLIM DE 18.01.2022        
    • COMUNICADO DERLIM DE 24.01.2022        
    • COMUNICADO DERLIM DE 16.02.2022        
    • COMUNICADO DERLIM DE 08.03.2022 
    • COMUNICADO DERLIM DE 23.03.2022  
    • COMUNICADO DERLIM DE 18.04.2022  
    • COMUNICADO DERLIM DE 20.04.2022 
    • COMUNICADO DERLIM DE 14.06.2022  
 
Atenciosamente,
Magda de Moraes
Dirigente Regional de Ensino